2019年12月31日 点击人次:3455
（一）总体要求 具备良好的政治思想素质，有高度的责任感和较强的事业心，热爱高校教育事业，遵守教师职业道德，符合各招聘岗位条件要求，身心健康，体检合格。 （二）学历需求 除特别说明外，均要求2020年7月前（含）取得公办全日制普通高等学校硕士研究生学历学位（或经教育部认证的国外硕士研究生学历学位），且本科阶段已取得公办全日制普通高等学校本科学历学位（或经教育部认证的国外本科学历学位）。其中，本科毕业院校需为具有博士学位授予权的高等学校。独立学院和专升本毕业生不接收。所有需求学科（专业）均含下级学科和专业。 （一）专任教师 专任教师（硕士学历）计划招聘40人，年龄一般在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），有较好专业工作经验、业绩优秀者可适当放宽至35周岁（各岗位有具体年龄要求者除外），本、硕所学专业一致或相近，录用后需在本工作岗位服务至少6年。 （二）专职实验室技术人员（A类） 专职实验室技术人员（A类）计划招聘6人，年龄在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），本、硕所学专业应一致或相近，录用后需在本工作岗位服务至少6年。
（三）专职实验室技术人员（B类）
创新创业学院（工程实训中心）计划招聘实验员2人（雇员制），年龄一般在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），有较好专业工作经验、业绩优秀者可适当放宽至35周岁，录用后需在本工作岗位服务至少6年。
（四）行政干事、其他教辅人员（A类）
行政干事、其他教辅人员计划招聘27人，年龄在28周岁以下（1992年1月1日以后出生）的2019年应届毕业生，录用后需在本工作岗位服务至少6年。
（五）行政干事、其他教辅人员（B类）
后勤保障部招聘高压电工管理岗人员1人（雇员制），年龄一般在30周岁以下（1990年1月1日以后出生），有较好专业工作经验、业绩优秀者可适当放宽至35周岁，录用后需在本工作岗位服务至少6年。
（1）报名时间：即日起至2020年1月6日24时止。
（2）报名方式：
各应聘人员如实填写《江西理工大学2020年职员招聘报名表》（点击下载），并将报名表电子版投递至上述招聘计划相应岗位“联系方式”栏目中电子邮箱。邮件主题填写：应聘部门.应聘岗位.姓名.最高学历.所学专业.毕业学校（例：理学院.体育教师.张三.硕士.体育.xx大学），以便分拣。
未填写并投递《江西理工大学2020年职员招聘报名表》的不予受理。
（3）学校人事处联系方式：
联系电话：0797-8312215 联系人：马老师
南昌校区管委会、软件工程学院、商学院、能源与机械工程学院、基础课教学部、中澳3M国际研究院等部门招聘岗位，工作地点在南昌市；其他招聘岗位工作地点在赣州市。 雇员制职员按《江西理工大学雇员制职工管理办法（修订）》（理工发〔2013〕90号）文件享受规定的工资、福利待遇。到校工作满3年后可根据个人业绩及考核结果择优转为人事代理聘任。
