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蓝月亮（中国）有限公司

人资管培生-人才发展方向

职位诱惑：绩效奖金岗前培训扁平管理岗位晋升带薪年假

薪酬福利：五险一金

发布时间：2025年10月11日

点击人次：322

职位描述

岗位职责：

用数据理解人性，用模型驱动成长

1. 人才现状分析洞察：协助收集、整理员工绩效、评估与发展数据；参与诊断人才队伍现状并发现问题；

2. 发展工具与模型搭建：参与设计及优化人才评估工具、关键岗位的能力模型，为人才选拔与发展提供科学依据；

3. 人才发展项目赋能：为关键人才发展项目（如高潜计划、继任者计划）提供数据分析支持，协助跟踪项目效果并完成效果反馈收集与分析；

4. 研究与知识沉淀：研究外部前沿人才发展方法与案例，协助进行知识梳理与沉淀，为团队提供决策参考。

任职资格：

1.获得硕士学位，应用心理学（尤其是工业与组织心理学/I-O Psychology方向）、数据科学、统计学、商业分析、社会学（定量研究方向，需要看主学课程）等专业

2. 乐于并善于用数据说话，至少会使用一种数据分析工具

3. 擅长思考与钻研，具有清晰的逻辑和较好的人际敏感度

4. 善于沟通，具备良好的共情力和团队协作精神

投递说明：

网申-宣讲会/双选会-面试-offer

单位简介

蓝月亮品牌是国内早期从事家庭清洁剂生产的专业品牌之一。成立以来，深谙洗涤之道的蓝月亮，秉承 “一心一意做洗涤”的宗旨，不断推出专业的洗涤产品、科学的洗涤方法，提供全套家居清洁方案。以科技创新为驱动力，以推动环境保护和社会进步为己任，蓝月亮走出了一条不可复制的品牌构建之路。

多年来，蓝月亮作为行业领跑者，数次掀起中国洗衣液市场变革，引领行业升级，并致力于推广面向中国消费者的“科学洗涤”教育事业。

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