招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
2025年10月11日 点击人次:11
中华财险2026秋季校园招聘简章
——中你心意，共谱华章
当保险事业的蓝海遇见青春的滚烫理想，当国有险企的平台碰撞创新的无限可能，中华财险2026校园招聘正式启航！邀你以智慧为帆、创新为桨，在守护民生的赛道上破浪前行。
关于中华：不止“国有”，更有“硬核”实力
1986年，以“中华”为名，我们开启了守护民生的保险征程；
2025年，随控股股东划归中央汇金，我们迎来了更高站位的发展新篇。
作为全国唯一“中华”冠名的国有控股保险公司，我们的实力，用数据说话：
截至2024年12月，
注册资本金146.4亿元，综合偿付能力充足率227.2%，为稳健经营筑牢根基；
年保费收入681.5亿元，手握10000+款保险产品，
3000+家分支机构遍布全国，3.7万+员工并肩同行；
保费规模稳居财险市场第五，
政策性农险位列行业第二，
政策性健康险跻身财险市场第三；
蝉联“亚洲品牌500强”“中国500最具价值品牌”，
斩获“卓越财险公司”“年度科技革新榜”等荣誉，
用责任与专业，定义行业标杆。
你的机遇：不止“岗位”，更是“舞台”
招聘对象
2026届国内外院校毕业生
热招岗位
管培类：公司未来管理者的“储备营”
科技类：保险数字化的“创新引擎”
理赔类：客户权益的“守护者”
营销类：保险价值的“传递者”
专业适配
保险、金融、数学、精算、法学、医学、农业、林业、土木工程、计算机科学与技术、电子信息、汽车工程等相关专业。
无论你学的是硬核理科，还是实用文科，都能在这里找到适配的赛道！
我们承诺：不止“工作”，更是“成长”
成长通道：让你的潜力不设限
多层级培训体系、多元化成长平台、多序列发展通道、 常态化轮岗交流
拒绝“一眼望到头”，让每一步成长都有清晰方向。
薪酬福利：让你的付出有回响
高竞争力薪酬：基本薪酬 绩效薪酬 奖励薪酬 专业技术津贴等；
高保障福利：五险一金 补充商业保险 带薪年休假 法定节假日 定期体检 职工食堂 差旅补助 公司团建 生日礼金
工作有温度，生活有保障。
你的offer，这样抵达
简历投递：2025年9月22日-2025年12月31日
笔试：2025年9月22日起
面试：2025年10月起
offer发放：2025年12月-2026年1月
总分携手进校园，直通卡速抢
全国多校宣讲开跑！
面对面解读招聘政策、定制职业发展路径、HR现场答疑、校友干货全奉上。
现场投递简历参与初面，更有“校招直通卡”限时重磅发送！
注：具体信息以中华财险招聘公众号发布为准。
即刻解锁，你的保险新程
PC端
（扫码投递简历）
2026年，中华财险期待与你相遇：
用你的智慧，为保险事业注入新活力；
用我们的平台，让每一份青春热爱，都能写成梦想的璀璨答卷！
500人
岗位职责：
热招岗位
管培类：公司未来管理者的“储备营”
科技类：保险数字化的“创新引擎”
理赔类：客户权益的“守护者”
营销类：保险价值的“传递者”
专业适配
保险、金融、数学、精算、法学、医学、农业、林业、土木工程、计算机科学与技术、电子信息、汽车工程等相关专业。
无论你学的是硬核理科，还是实用文科，都能在这里找到适配的赛道！
你的offer，这样抵达
简历投递：2025年9月22日-2025年12月31日
笔试：2025年9月22日起
面试：2025年10月起
offer发放：2025年12月-2026年1月
PC端
https://ciczp.zhiye.com
500人
岗位职责：
热招岗位
管培类：公司未来管理者的“储备营”
科技类：保险数字化的“创新引擎”
理赔类：客户权益的“守护者”
营销类：保险价值的“传递者”
专业适配
保险、金融、数学、精算、法学、医学、农业、林业、土木工程、计算机科学与技术、电子信息、汽车工程等相关专业。
无论你学的是硬核理科，还是实用文科，都能在这里找到适配的赛道！
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岗位职责：
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岗位职责：
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理赔类：客户权益的“守护者”
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专业适配
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