商洛市文化和旅游局下属单位秦岭博物馆招聘5人公告

为全面加强稳就业举措，促进就业困难人员就业，根据《陕西省公益性岗位开发管理办法》《商洛市就业援助办法》相关规定，经研究，商洛市文化和旅游局下属单位秦岭博物馆面向社会公开招聘5名公益岗位工作人员，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持面向社会、公开招聘、自主自愿、择优聘用的原则。

二、招聘名额

本次计划招聘公益性岗位工作人员5名，其中讲解员3名、文创运营2名。

三、招聘条件

1、已完成失业登记和就业困难人员认定；

2、讲解员3名，年龄35周岁以下（1990年8月1日以后出生），大专及以上学历，专业不限；文创运营2名，年龄40周岁以下（1985年8月1日以后出生），大专及以上学历，专业不限；

3、热爱祖国，拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律;

4、具有高度的事业心和责任感;

5、具备良好的综合素质，组织纪律观念强，吃苦耐劳，作风踏实，有奉献精神；

6、具备一定的组织协调能力，能熟练使用各类办公软件，有较强的语言表达能力，有普通话证书者优先；

7、形象好、气质佳，身体健康，能适应工作岗位要求。

以下人员不列为招聘对象：

1、曾受到刑事处罚、纪律处分；

2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

3、被列为失信被执行人的；

4、法律法规规定的其他不符合本次招聘要求的。

四、聘用与管理

1、聘用人员实行劳动合同制，试用期1个月，试用期不合格的不予聘用；试用期合格者正式聘用，由秦岭博物馆与应聘者每年签订劳动合同，每年考核合格者续签聘用合同，聘用期限为三年。

2、工资待遇按照《陕西省公益性岗位开发管理办法》有关规定执行。

3、聘用的公益性岗位工作人员，统一安排工作，并严格按照《陕西省公益性岗位开发管理办法》加强监督考核，实行动态管理。

五、招聘程序

（一）发布招聘公告

本次招聘在商洛市市政府网站人力资源和社会保障局频道（网址：）、商洛市文化和旅游局频道（网址：）共同发布公告。

（二）报名与资格确认

1、报名时间：2025年8月22日、25日、26日（上午：8:00-12:00、下午：15:00-18:00）。

2、地点：秦岭博物馆办公室（商洛市商州区北新街西段商鞅广场秦岭博物馆308室）。

3、联系人：

秦岭博物馆：刘曦0914-2313422

市就业局：李鹏飞0914-2324672

4、报名方式：本次招聘采取个人自愿的方式，实行现场报名，不接受应聘人员委托他人报名。

5、提交报名资料：

应聘人员在报名时应提交以下资料：

（1）有效身份证或户口簿原件及复印件，近期免冠2寸彩色照片3张；

（2）《公益性岗位从业申请表》一式三份；

（3）《就业创业证》原件及复印件（第7页需加注就业困难人员认定信息）；

（4）毕业证原件及复印件；

以上所有资料复印件存档备查，均不予退还。

6、资格审查：根据应聘人员填写的个人信息及提供的相关材料，对照招聘条件对应聘人员的报名资格进行现场审核。经审查合格的，确认其应聘资格；对审查不合格的，应向应聘人员说明理由。

（三）招聘方式

1、考试考核：根据《陕西省公益性岗位开发管理办法》采取推荐或考试考核方式进行，具体时间另行通知。

2、确定体检人员：按照与公布的招聘岗位计划数1:1比例，根据考试考核结果确定体检人员。

（四）体检

组织体检人员参照公务员录用体检标准，在指定医院进行体检，体检费用由应聘人员本人承担。因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加考试的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。体检合格人员进入考察。

（五）考察

由秦岭博物馆安排部署对体检合格人员的考察工作。重点考察应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、作风纪律等情况，有条件时可查阅个人档案。考察不合格的，取消应聘资格，因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加考试的人员中，按照考试总成绩从高到低递补一次人员体检。对体检合格者，再进行考察。

（六）公示

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员。由秦岭博物馆公示拟聘人员名单。公示内容包括用人单位名称及拟聘人员姓名、性别、出生年月、就业创业证号等情况。公示期5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。

六、注意事项

1、应聘人员报名时务必提交能及时联系到本人的电话号码，并保持通讯畅通。招聘过程中因无法与考生取得联系所造成的后果，由应聘者自行负责。

2、本次招聘不指定任何教材和辅导用书，不举办或委托任何机构举办与考试有关的辅导培训班。