招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：南昌大学
宣讲地点：游泳馆B103教室
点击人次：374
北京中储闽通集团有限公司是一家综合性集团公司，位于北京市大兴区鸿坤金 融谷16号楼C栋，公司注册资本金20亿元，总资产达163亿元，主体信用评级AA+， 作为国有控股企业，集团公司肩负着国家战略布局和社会经济责任，公司自成立以 来，坚决贯彻党中央，国务院的各项决策部署，主营业务以“5+2”产业布局为重 点开展各项经营活动，囊括基础设施建设与轨道交通、城市更新开发与文旅康养产 业、投融资与并购、新能源与矿业、智能制造业、金融供应链、乡村振兴与大三农 等核心产业，业务涉及全国多个省市，拥有良好的投融资、产业化实力，下属控股 施工单位具备建筑行业特级、房建壹级、甲级设计等多项建筑资质
北京中储闽通集团有限公司
公司简介：
北京中储闽通集团有限公司是一家综合性集团公司，位于北京市大兴区鸿坤金融谷16号楼C栋，公司注册资本金20亿元，总资产达163亿元，主体信用评级AA+，作为国有控股企业，集团公司肩负着国家战略布局和社会经济责任，公司自成立以来，坚决贯彻党中央，国务院的各项决策部署，主营业务以“5+2”产业布局为重点开展各项经营活动，囊括基础设施建设与轨道交通、城市更新开发与文旅康养产业、投融资与并购、新能源与矿业、智能制造业、金融供应链、乡村振兴与大三农等核心产业，业务涉及全国多个省市，拥有良好的投融资、产业化实力，下属控股施工单位具备建筑行业特级、房建壹级、甲级设计等多项建筑资质。
招聘岗位：
1、总经理助理2名（薪资6000-8000元）
2、培训主管5名（薪资6000-7000元）
3、企划管理岗3名（薪资6000-7000元）
4、人事行政专员5名（薪资5000-6000元）
5、行政前台2名（薪资4000-5000元）
6、业务督导若干名（薪资5000-6000元）
专业需求:
1、本科及本科以上学历，男女不限；
2、具有良好的表达能力，亲和力和服务意识，具有良好的职业道德；
3、熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识；
4、具备金融类课程自主开发能力为佳；
5、有较好的沟通能力，执行跟进能力强；
6、有良好的职业形象和气质为佳，工作细心，服务意识强。
福利待遇：
免费为员工进行培训；公平公正的晋升渠道，三年人才管理培训计划；提供中餐；每年组织员工团建及国内旅游；周末双休、法定节假日休息、五险、三节福利、员工生日等福利。
联系人：曹女士13870978325
联系邮箱：962310456@qq.com
2人
岗位职责：
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，性格稳重，工作细心，服务意识强。
2. 有较好的沟通能力，执行跟进能力强。
3. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，性格稳重，工作细心，服务意识强。
2. 有较好的沟通能力，执行跟进能力强。
3. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，性格稳重，工作细心，服务意识强。
2. 有较好的沟通能力，执行跟进能力强。
3. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，性格稳重，工作细心，服务意识强。
2. 有较好的沟通能力，执行跟进能力强。
3. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
5人
岗位职责：
岗位要求：
1. 建立培训体系，围绕公司人才需求标准，创建课堂培训，组织相应培训工作。
2. 按公司有关文件指导培训工作，主持培训部例会及临时性会议。
3. 负责新员工入职培训工作的实施。
岗位要求：
1. 建立培训体系，围绕公司人才需求标准，创建课堂培训，组织相应培训工作。
2. 按公司有关文件指导培训工作，主持培训部例会及临时性会议。
3. 负责新员工入职培训工作的实施。
岗位要求：
1. 建立培训体系，围绕公司人才需求标准，创建课堂培训，组织相应培训工作。
2. 按公司有关文件指导培训工作，主持培训部例会及临时性会议。
3. 负责新员工入职培训工作的实施。
岗位要求：
1. 建立培训体系，围绕公司人才需求标准，创建课堂培训，组织相应培训工作。
2. 按公司有关文件指导培训工作，主持培训部例会及临时性会议。
3. 负责新员工入职培训工作的实施。
3人
岗位职责：
岗位要求：
1. 负责销售活动的策划和执行
2. 根据产品开发，负责产品定向培训计划
3. 具备金融类课程自主开发能力
岗位要求：
1. 负责销售活动的策划和执行
2. 根据产品开发，负责产品定向培训计划
3. 具备金融类课程自主开发能力
岗位要求：
1. 负责销售活动的策划和执行
2. 根据产品开发，负责产品定向培训计划
3. 具备金融类课程自主开发能力
岗位要求：
1. 负责销售活动的策划和执行
2. 根据产品开发，负责产品定向培训计划
3. 具备金融类课程自主开发能力
5人
岗位职责：
岗位要求：
1. 具有良好的表达能力，亲和力和服务意识
2. 熟练使用相关办公软件
岗位要求：
1. 具有良好的表达能力，亲和力和服务意识
2. 熟练使用相关办公软件
岗位要求：
1. 具有良好的表达能力，亲和力和服务意识
2. 熟练使用相关办公软件
岗位要求：
1. 具有良好的表达能力，亲和力和服务意识
2. 熟练使用相关办公软件
2人
岗位职责：
岗位要求：
1. 有良好的职业形象和气质，工作细心，服务意识强。
2. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 有良好的职业形象和气质，工作细心，服务意识强。
2. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 有良好的职业形象和气质，工作细心，服务意识强。
2. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
岗位要求：
1. 有良好的职业形象和气质，工作细心，服务意识强。
2. 熟练使用相关办公软件，具备基本礼仪知识。
6人
岗位职责：
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，
2. 负责数据整理分析，激励团队。
3. 负责销售活动的策划和执行。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，
2. 负责数据整理分析，激励团队。
3. 负责销售活动的策划和执行。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，
2. 负责数据整理分析，激励团队。
3. 负责销售活动的策划和执行。
岗位要求：
1. 具有良好的职业道德，
2. 负责数据整理分析，激励团队。
3. 负责销售活动的策划和执行。
